• •   課程背景

      國企改革作為經濟體制改革的核心正不斷深入推進，目前已形成從“1+N”頂層設計到“十項改革試點”再到“雙百行動”梯次展開、縱深推進、全面落地的國企改革新局面。其中，混合所有制改革一直是各項改革行動的重點，是國企深化改革的重要突破口和關鍵抓手，也是提升國企市場競爭實力、落實國有資本保值增值、改善國企僵化運營制度的有效手段?，F階段，混合所有制改革已形成從中央到地方以及上市公司不同層面的政策體系，在實際改革中，不同層級、不同類型的企業對混合所有制改革的訴求各有側重，必須堅持因地施策、因業施策、因企施策的改革原則穩步推進。

       “十四五“規劃時期是國企改革的重要延續時期，是推進競爭類企業混改、推進子公司混改、推進上市公司“二次混改”等的關鍵時期，混改作為國企改革的突破口。

• •   課程收益

 

1、如何理解混合所有制改革對國企深化改革的重要性？

2、如何總結借鑒“十四五“規劃時期內企業的改革經驗并在實踐中自如運用？

3、如何基于企業發展需求和實際情況，明確企業混合所有制改革的頂層設計？

4、如何把握混合所有制改革的關鍵成功要素，實現改革的有效推進？

5、如何抓住混改后企業機制重構契機，實現改革方案的全面落地？